Geri Bildirim & Etkili İletişim
Eğitim Süresi: 2 Gün (12 saat)
Eğitim Tarihi: 29 - 30 Mayıs
Hedef Kitle: Yönetici adayları, orta düzey yöneticiler ve küçük işletme sahipleri
Eğitimin Amacı: Katılımcılar, geri bildirim kültürünü ekiplerinde oluşturarak sürekli gelişimi teşvik edebilecekler. Etkili iletişim stratejilerini öğrenerek ekip üyeleriyle daha güçlü ilişkiler kuracak, çatışma durumlarını yapıcı bir şekilde ele alma yöntemlerini geliştirecek ve ekip dinamiklerini optimize etme fırsatı bulacaklardır.
Eğitimin İçeriği:
Etkili geri bildirim temelleri
Geri bildirim türleri: Olumlu ve yapıcı geri bildirim, zor durumlarda geri bildirim yönetimi
Çalışan bağlılığını artıran geri bildirim teknikleri
İleri geri bildirim teknikleri
360 derece geri bildirim nedir ve nasıl uygulanır? Kişiselleştirilmiş geri bildirim stratejileri nelerdir?
Geri bildirim kültürü oluşturmak
Geri bildirim döngüsünü ekip içinde nasıl oturtursunuz? Sürekli gelişim ve öğrenme ortamı yaratma
Geri bildirim ve delegasyonun performansa etkisi
Etkili iletişimin temel unsurları
İletişimde açık ve net olmanın önemi, aktif dinleme teknikleri, beden dili ve sözsüz iletişim becerileri
İleri iletişim teknikleri
Duygusal zekâ ile etkili iletişim kurma, empati geliştirme ve anlaşmazlık çözümü
Eğitimle İlgili Yetkinlikler:
Geri Bildirim, İleri Geri Bildirim Teknikleri, Ekip Yönetimi, Etkili İletişim, Duygusal Zekâ, Ekip Dinamikleri, Problem Çözme, Geribildirim
Eğitim Ücreti: 13.000 +KDV (2 GÜN)
Kayıt Dönemi: 15 Nisan - 28 Mayıs
Eğitim Dönemi: 29 - 30 Mayıs
Kontenjan: 10-20
Eğitim Yöntemi: Sınıf İçi
Eğitmen
Aslı Güven

Eğitmen